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direction centrale du service du commissariat des armées : bureau « gestion des corps »

CIRCULAIRE N° 2302/DEF/DCSCA/BGC/SRF relative à l'organisation et au déroulement du concours externe sur titres pour le recrutement d'élèves commissaires des armées en 2013.

Du 22 avril 2013
NOR D E F E 1 3 5 0 7 0 7 C

Référence(s) : Décret N° 2005-850 du 27 juillet 2005 relatif aux délégations de signature des membres du Gouvernement. Décret N° 2009-1178 du 05 octobre 2009 portant organisation de l'administration centrale du ministère de la défense. Décret N° 2012-1029 du 05 septembre 2012 portant statut particulier du corps des commissaires des armées.

Arrêté du 8 mars 2013 (n.i. BO ; JO n° 59 du 10 mars 2013 ; texte n° 10).

Arrêté du 12 mars 2013 (n.i. BO ; JO n° 72 du 26 mars 2013 ; texte n° 27).

Arrêté du 18 avril 2013 (n.i. BO ; JO n° 95 du 23 avril 2013 ; texte n° 27).

Pièce(s) jointe(s) :     Une annexe.

Référence de publication : BOC n°23 du 24/5/2013

Un concours externe sur titres pour le recrutement d\'élèves commissaires des armées est ouvert en 2013.

La direction centrale du service du commissariat des armées est chargée de l\'organisation du concours.

1. CALENDRIER.

Les candidats déclarés admissibles suite à l\'examen et à l\'évaluation de leurs dossiers de candidature, seront convoqués aux épreuves sportives et aux entretiens individuels d\'admission.

Les épreuves sportives auront lieu à Houilles le 14 mai 2013.

Les entretiens individuels auront lieu les 15, 16 et 17 mai 2013 à Paris, école militaire (8e arrondissement).

Les candidats admissibles devront adresser pour le début des entretiens individuels le formulaire de choix d\'option figurant en annexe de la présente circulaire. Cette déclaration d\'option sera considérée comme définitive et irrévocable à la clôture des épreuves.

La date limite d\'appel à liste complémentaire est fixée au lundi 9 septembre 2013 (minuit).

2. DÉROULEMENT DES ÉPREUVES.

Le 1er entretien individuel permet au candidat de présenter son parcours et son expérience, et au jury d\'apprécier ses connaissances générales, ses qualités de jugement et d\'expression, sa motivation, son aptitude à exercer des responsabilités d\'officier, son intérêt pour un milieu d\'emploi particulier.

Le 2e entretien individuel permet d\'apprécier les acquis professionnels du candidat à travers la présentation du sujet préparé en amont du concours et mentionné dans le dossier d\'inscription (dans les domaines tels que : finances, comptabilité, audit, contrôle interne, contrôle de gestion, achats, logistique, management de projet, systèmes d\'information, ressources humaines).

Il débute par une présentation de 20 minutes laissée à l\'appréciation du candidat, sans support type présentation powerpoint ou documentation ; en revanche, le candidat pourra se munir de quelques notes personnelles à l\'appui de son exposé. Elle est suivie de 30 minutes d\'échanges.

Au cours de cet entretien, le candidat sera amené à répondre en anglais à des questions du jury.

3. Dispositions diverses.

La présente circulaire sera publiée au Bulletin officiel des armées.

Pour le ministre de la défense et par délégation :

Le commissaire général hors classe,
directeur central du service du commissariat des armées,

Jean-Marc COFFIN.

Annexe

Annexe. FORMULAIRE DE DÉCLARATION D'OPTION DU CANDIDAT : CHOIX DU MILIEU DE 1er EMPLOI DE L'ANCRAGE D'ARMÉE.