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DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES DE L’ARMÉE DE L’AIR : sous-direction « emploi, formation » ; bureau « activités, formation » ; division « examens, sélections et concours »

CIRCULAIRE N° 1595/ARM/DRH-AA/SDEF/BAF/DESC relative au recrutement de radio de bord calibration au titre de l'année 2019 – plan 2020.

Du 27 novembre 2018
NOR A R M L 1 8 5 2 3 1 9 C

1. Généralités.

Afin de satisfaire le besoin en effectifs du personnel navigant en 2020, la direction des ressources humaines de l'armée de l'air/sous-direction « emploi, formation »/bureau « activités, formation »/division « examens, sélections et concours » (DRH-AA/SDEF/BAF/DESC) procède à la mise en œuvre d'un recrutement en 2019 de radio de bord calibration (RBC). La cible à atteindre porte sur 1 (un) RBC.

2. Déroulement du recrutement.

Les conditions à remplir, la préparation des candidats, le rôle des différents organismes, l'organisation générale des épreuves, les dispositions particulières, le formulaire d'engagement ainsi que le calendrier des travaux et des épreuves font l'objet des annexes I. à VII. En application de l'arrêté de première référence, l'attention des candidats doit être attirée sur le lien au service d'une durée de six ans attaché à la formation de RBC.

Les épreuves se dérouleront le mardi 23 avril 2019.

3. Code imputation budgétaire.

Les frais de déplacement pour le personnel concerné par le recrutement seront imputés comme suit :

  • filtre de recherche libellé RBOP : EMAA/MG ;

  • code engagement : FD3ADFDESC ;

  • libellé : DRHAA SDEF Div Exam Select et Concours.

4. Abrogation.

La circulaire n° 1352/DEF/DRH-AA/SDEF/BAF/DESC du 22 novembre 2016 relative au recrutement de radio de bord calibration au titre de l'année 2017 – plan 2018 est abrogée.

5. Publication.

La présente circulaire est publiée au Bulletin officiel des armées.

Pour la ministre des armées et par délégation :

Le général de brigade aérienne,
sous-directeur « emploi, formation »,

Gilles VILLENAVE.

Annexes

Annexe I. Conditions à remplir.

1. CONDITIONS GÉNÉRALES.

Les candidats doivent être titulaires du brevet élémentaire de l'une des spécialisations suivantes :

  • mécanicien avionique (2217) ;

  • technicien communication, navigation et surveillance (2280) ;

  • spécialiste des systèmes et supports de télécommunications (8100).

Les candidats affectés hors métropole doivent être en fin de séjour à l'été 2019.

Au 1er janvier 2019, les candidats doivent :

  • détenir au moins le grade de sergent ;

  • être âgés de moins de vingt-neuf (29) ans ;

  • avoir accompli au moins cinq années de service ;

  • satisfaire à la pré-visite médicale d'aptitude définie au point 5. de l'instruction de quatrième référence ;

  • détenir au minimum le niveau 2 du contrôle de la condition physique des militaires (CCPM), daté de moins d'un an (cf. note de sixième référence) ;

  • détenir au minimum un profil linguistique standardisé (PLS) anglais 1111.

2. CONDITIONS PARTICULIÈRES.

Les candidats doivent en outre :

  • avoir fait l'objet d'au moins trois notations annuelles ;

  • être habilités secret défense au plus tard le vendredi 8 mars 2019 pour être autorisés à se présenter aux épreuves ;

  • ne faire l'objet d'aucune restriction, tant sur le plan professionnel que militaire.

En cas d'admission en liste principale (LP) ou en liste complémentaire (LC), les candidats devront :

Annexe II. Préparation des candidats.

Le programme détaillé relatif à la préparation des candidats au recrutement de RBC peut être consulté auprès des bureaux formation (BF) et des services administration du personnel (SAP) ou antennes des groupements de soutien des bases de défense (GSBdD) de la métropole, du bureau administration du personnel (BAP) COMILI Balard, des éléments « air » stationnés outre-mer, des forces françaises et éléments français à l'étranger et des participations « air » à l'étranger.

Ce programme de révision est également disponible sur le réseau intradef de la DRH-AA (recrutement et statuts – recrutement interne – sous-officiers – radio de bord-calibration – fascicule de préparation).

Annexe III. RÔLE DES DIFFÉRENTS ORGANISMES.

1. SERVICES ADMINISTRATION DU PERSONNEL DES GROUPEMENTS DE SOUTIEN DES BASES DE DÉFENSE OU ORGANISMES D'ADMINISTRATION ÉQUIVALENTS.

1.1. Dépôt et enregistrement des candidatures.

Les SAP des GSBdD ou, le cas échéant, les organismes d'administration équivalents sont responsablesdu recueil des candidatures et de la vérificationdes conditions à remplir.

La clôture des inscriptions dans le système d'information des ressources humaines (SIRH) ORCHESTRA est fixée au vendredi 11 janvier 2019. Aucune inscription ou demande individuelle ne sera prise en compte par la DRH-AA/SDEF/BAF/DESC après cette date.

Avant l'enregistrement de la demande dans ORCHESTRA, le BF devra faire signer au candidat ou à la candidate le formulaire d'engagement relatif à l'admission à une formation spécialisée (modèle en annexe VI.). Après avoir créé la demande TE02 (cf. point 1.2. ci-dessous), le BF doit faire signer le récépissé de dépôt de candidature issu du SIRH. Ces deux documents seront archivés dans le dossier individuel unique (DIU) du candidat ou de la candidate, sous-dossier « administration », partie 2 « instruction – formation ».

Le dépôt de candidature ne vaut pas autorisation à présenter les épreuves.

1.2. Inscription d'une candidature.

Le formulaire d'inscription ORCHESTRA fait office de dépôt de candidature.

Procédure :

  • transaction PA30 ;

  • infotype « demande » 9500 ;

  • sous-type « candidature RDB calibration » TE02 ;

  • créer ;

  • saisir la date de dépôt de la candidature ;

  • saisir le type de demande, selon le cas :

    • BTES : si l'administré(e) est posté(e) en base aérienne nouvelle génération (BANG) ;

    • GTES : si l'administré(e) est posté(e) en GSBdD ;

    • 3TES : si l'administré(e) est posté(e) en formation administrative relevant du chef d'état major des armées (CEMA).

Les onglets de recueil d'avis hiérarchiques paramétrés par défaut sont les suivants :

  • cheminement BANG : commandant d'unité (CDT unité) [avis (A)] – commandant de formation administrative (CFA)-BANG (A) par les bureaux appui au commandement (BAC) ou les services gestion synthèse (SGS) – organisation des ressources humaines (ORH) (A) –  DRHAA/SDEF [décideur (D)] ;

  • cheminement GSBdD : CDT unité (A) – CFA-GSBdD (A) par bureau formation (BF) – ORH (A) – DRHAA/SDEF (D) ;

  • cheminement 3e voie : CDT unité (A) – CFA relevant du CEMA (A) par BF – ORH (A) – DRHAA/SDEF (D).

Les acteurs pourront être modifiés par le biais du bouton « identification des acteurs » si nécessaire.

Attention : l'enregistrement des avis hiérarchiques est obligatoire pour le bon suivi du dossier.

1.3. Pièces à joindre.

Un certificat médical d'aptitude en cours de validité portant l'inscription apte à l'emploi de « radio de bord calibration » sous réserve des conclusions d'un centre d'expertise médicale du personnel navigant (CEMPN) sera transmis à l'adresse électronique : drhaa-desc-concours-soff-mdre.gestionnaire-rh.fct@intradef.gouv.fr pour le vendredi 15 février 2019.

Les BF devront également s'assurer que le PLS, les résultats CCPM ainsi que les éventuelles sanctions des candidats soient bien saisis dans le SIRH à la date de clôture des candidatures.

1.4. Retrait de candidature.

Pour toute annulation ou désistement de candidature, il convient de se référer au mode opératoire D10 « Annulation et désistement candidature concours examen V2 » disponible sur le site ORCHESTRA rubrique « Documentations – documentation métier RH – modes opératoires – MOP annulations ».

Les formulaires « Demande » « Annulation d'une demande » ou « Demande » « Désistement » seront envoyés par voie numérique à la DRH-AA/SDEF/BAF/DESC.

Un mail d'alerte sera envoyé à l'adresse électronique : drhaa-desc-concours-soff-mdre.gestionnaire-rh.fct@intradef.gouv.fr.

1.4.1. Annulation de candidature.

Il sera procédé à une annulation de candidature dans le cas où ce retrait intervient avant la parution de la liste des sous-officiers autorisés à se présenter au recrutement de RBC (la demande n'est pas au statut « accordée »).

1.4.2. Désistement de candidature.

Il sera procédé à un désistement de candidature dans le cas où ce retrait intervient après la parution de la liste des sous-officiers autorisés à se présenter au recrutement de RBC (la demande est au statut « accordée »).

Tout désistement est définitif.

1.5. Visites médicales d'aptitude.

Les candidats doivent satisfaire à la pré-visite médicale définie au point 5. de l'instruction de quatrième référence.

Dès la diffusion des résultats, les candidats admis en LP ou inscrits en LC devront satisfaire aux normes médicales d'aptitude requises pour l'emploi de RBC pour pouvoir suivre le stage de formation technique. Par conséquent, ils sont convoqués auprès d'un CEMPN par leur BF, afin d'effectuer la visite médicale d'aptitude à la spécialité dans les conditions définies au point 12. de l'instruction de quatrième référence.

Les candidats déclarés inaptes définitifs, désireux de faire appel de cette décision, se conformeront aux dispositions du point 12. de l'instruction de quatrième référence.

Dans l'hypothèse où une suite favorable est donnée à la demande, la DRH-AA/SDEF/BAF/DESC fait convoquer l'intéressé devant le centre principal d'expertise médicale du personnel navigant (CPEMPN) de Clamart.

Les conclusions de la surexpertise sont sans appel. Le personnel déclaré inapte perd le bénéfice du recrutement annuel.

Les comptes rendus d'expertise (et de surexpertise médicale le cas échéant) seront transmis par les formations administratives à la DRH-AA/SDEF/BAF/DESC au plus tard pour le vendredi 5 juillet 2019.

Nota. L'attention des candidats est tout particulièrement attirée sur le respect des délais de renouvellement d'expertise médicale ou de demande de surexpertise. Toute demande de surexpertise formulée en dehors des délais sera systématiquement rejetée par la DRH-AA/SDEF/BAF/DESC.

2. COMMANDANTS DE FORMATION ADMINISTRATIVE.

Les commandants de formation administrative (CFA) émettent leurs avis dans ORCHESTRA pour le vendredi 25 janvier 2019.

3. Bureaux organisation des ressources humaines.

Les bureaux organisation des ressources humaines (BORH) émettent leur avis dans ORCHESTRA pour le vendredi 8 février 2019.

4. BASE AÉRIENNE 721/ÉCOLE DE FORMATION DES SOUS-OFFICIERS DE L'ARMÉE DE L'AIR/ESCADRE DE FORMATION/DÉPARTEMENT « TESTS ET EXAMENS ».

La base aérienne 721 de Rochefort/école de formation des sous-officiers de l'armée de l'air/escadre de formation/département « tests et examens » (BA 721/EFSOAA/ESC.FORM/DTE) est responsable de la mise en place des sujets sur le territoire métropolitain et hors métropolitain, ainsi que des cartes test vierges pour les sites stationnés hors métropole.

Le DTE procède à la correction des épreuves.

5. BASE AÉRIENNE 721/ÉCOLE DE FORMATION DES SOUS-OFFICIERS DE L'ARMÉE DE L'AIR/ESCADRE DE FORMATION/BUREAU « PLANIFICATION, PROGRAMMATION ET CONDUITE ».

La base aérienne 721 de Rochefort/école de formation des sous-officiers de l'armée de l'air/escadre de formation/bureau « planification, programmation et conduite » (BA 721/EFSOAA/ESC.FORM/BPPC) est responsable de la coordination de la planification des actions de formation et de la diffusion, dès connaissance des résultats, des avis de détachement en école.

Annexe IV. ORGANISATION GÉNÉRALE DES ÉPREUVES.

1. Rôle des intervenants.

L'organisation matérielle des épreuves est confiée aux autorités citées ci-après :

  • commandants des formations administratives ;

  • commandants des éléments « air » stationnés outre-mer ;

  • commandants des forces françaises ou éléments français à l'étranger ;

  • commandants des participations « air » à l'étranger.

2. Mise en place des sujets.

La mise en place des sujets se fera selon une procédure de transport conformément à l'instruction de deuxième référence.

3. Déroulement des épreuves.

Ce recrutement comporte deux épreuves écrites dont la nature est donnée en annexe I. de l'instruction de quatrième référence.

Les candidats doivent se munir du matériel nécessaire pour composer.

Les épreuves seront effectuées sur des cartes test (CT).

Pour l'ensemble des épreuves, toutes les calculatrices de poche y compris les calculatrices programmables, alphanumériques ou à écran graphique sont autorisées à condition que leur fonctionnement soit autonome et qu'il ne soit pas fait usage d'imprimante ou de dispositif communiquant.

La consultation des notices de fonctionnement reste interdite.

Les calculatrices avec mémoire alphanumérique et/ou avec un écran graphique devront disposer d'une fonctionnalité « mode examen » avec signal lumineux clignotant d'activation. Ce « mode examen » ne devra être activé par le candidat ou la candidate, pour la durée de l'épreuve, que sur instruction du surveillant ou de la surveillante de salle. Le candidat ou la candidate n'utilisera qu'une seule machine. Toutefois, si celle-ci vient à connaître une défaillance, il ou elle pourra la remplacer par une autre.

Le prêt de calculatrice entre les candidats est formellement interdit.

Les candidats ne sont pas autorisés à composer s'ils se présentent après le début des épreuves.

4. Organisation des épreuves.

Les autorités chargées de l'organisation des épreuves donneront les directives nécessaires relatives à la surveillance ainsi qu'à la protection des sujets et des copies selon les consignes fixées par l'instruction de deuxième référence.

Les candidats en service hors métropole passeront les épreuves écrites aux mêmes horaires en temps universel que la métropole.


5. CORRECTION DES ÉPREUVES – ÉTABLISSEMENT DES LISTES DE CLASSEMENT.

Les CT seront renvoyées à la DRH-AA/SDEF/BAF/DESC qui les retransmettra pour correction à la BA 721/EFSOAA/ESC.FORM/DTE.

À l'issue de la correction, les résultats seront examinés par une commission d'admission conformément au point 11.1. de l'instruction de quatrième référence.

Annexe V. Dispositions particulières.

Les candidats admis en LP non titulaires du stage de formation à l'encadrement (SFE) seront admis à l'escadron de formation militaire (EFM) de Rochefort à l'issue de leur congé de fin de campagne (CFC), sous réserve d'avoir conservé à la date d'admission en école l'aptitude médicale nécessaire.

Toutefois, si le stage débute avant la fin du CFC, le CFA peut l'interrompre pour raisons de service (cf. article 14. de l'instruction de quatrième référence).

Le BF de tout candidat ou candidate stationné(e) en métropole qui serait désigné(e) pour servir sur un territoire d'outre-mer ou à l'étranger avant la parution de la liste d'admission, le signalera par message à la DRH-AA/sous-direction « gestion des ressources »/bureau « gestion des compétences »/division « sous-officiers militaires du rang » (DRH-AA/SDGR/BGC/DIV.SOFF MDRE) avec copie à la DRH-AA/SDEF/BAF/DESC, afin qu'un sursis d'embarquement lui soit éventuellement accordé.

Il sera alors demandé aux sous-officiers déclarés admis d'opter, par message, soit pour l'affectation hors métropole, soit pour l'admission aux stages de formation de RBC. Si ce choix porte sur l'affectation hors métropole, le candidat ou la candidate perd définitivement le bénéfice de son admission.

Annexe VI. FORMULAIRE D'ENGAGEMENT RELATIF À L'ADMISSION À UNE FORMATION SPÉCIALISÉE.

Annexe VII. Calendrier des travaux portant recrutement de radio de bord calibration session 2019 plan 2020.

  RESPONSABLES. ACTIONS. DESTINATAIRES. DATES D'EXÉCUTION.
1

GSBdD/SAP

ou organismes d'administration équivalents.

Dépôt et enregistrement des candidatures.

Pré-visite médicale auprès des centres médicaux des armées (CMA).

SIRH. Jusqu'au vendredi 11 janvier 2019.
2 SAP/BF. Mise en oeuvre de la procédure d'habilitation pour les personnels non habilités SD. / Dès parution de la circulaire et jusqu'au vendredi 8 mars 2019.
3 CFA. Avis hiérarchiques sur ORCHESTRA. Bureaux organisation des ressources humaines (BORH). Jusqu'au vendredi 25 janvier 2019.
4 BORH. Avis hiérarchiques sur ORCHESTRA. DRH-AA/SDEF/BAF/DESC. Jusqu'au vendredi 8 février 2019.
5 SAP/BF.

Transmission du certificat médical d'aptitude par mail.

Fiabilisation des sanctions, résultats CCPM, PLS et visite médicale dans ORCHESTRA.

DRH-AA/SDEF/BAF/DESC. Jusqu'au vendredi 15 février 2019.
6  DRH-AA/SDEF/BAF/DESC. Diffusion de la liste des candidats autorisés à se présenter aux épreuves de recrutement (intradef).

SAP/BF.

Forces françaises participations « air » à l'étranger et éléments « air » outre-mer.

 Semaine 11/2019.
7 DRH-AA/SDEF/BAF/DESC.  Transmission des centres retenus et noms des candidats par centre d'examen.

BA 721/EFSOAA/ESC.FORM/DTE.

Centres d'examen.

SAP/BF.

8  BA 721/EFSOAA/ESC.FORM/DTE. Mise en place des sujets. Centres d'examen. Semaine 13/2019.
9  SAP/BF.  Réservation de rendez-vous (RDV) pour expertise médicale d'aptitude à la spécialité (autant de RDV que de candidats). Centre d'expertise médical du personnel navigant (CEMPN). Dès diffusion de la liste des candidats autorisés à présenter les épreuves.
10  Centres d'examen. Épreuves. / Mardi 23 avril 2019.
11  Centres d'examen. Transmission des cartes test (CT) et du procès-verbal de déroulement des épreuves.  DRH-AA/SDEF/BAF/DESC. Dès la fin des épreuves.
12  DRH-AA/SDEF/BAF/DESC. Transmission des CT.  BA 721/EFSOAA/ESC.FORM/DTE. Dès la fin des vérifications.
13  BA 721.EFSOAA/ESC.FORM/DTE. Corrections des épreuves.  / Du lundi 13 mai au vendredi 17 mai 2019.
14 DRH-AA/SDEF/BAF/DESC.  Commission d'admission. /  Semaine 21/2019.
15  DRH-AA/SDEF/BAF/DESC.  Diffusion de la liste des candidats admis en liste principale (LP) et inscrits en liste complémentaire (LC). SAP/BF.  À l'issue de la réunion de la commission d'admission.
16  SAP/BF. Convocation des candidats admis en LP et inscrits en LC sur les créneaux réservés.  CEMPN. Dès connaissance des résultats et jusqu'au vendredi 21 juin 2019.
17  SAP/BF. Transmission des comptes rendus d'expertise (et de surexpertise médicale éventuellement). DRH-AA/SDEF/BAF/DESC.  Jusqu'au vendredi 5 juillet 2019.
18  DRH-AA/SDEF/BAF/DESC. Envoi de la liste d'admission définitive après exploitaion des comptes rendus CEMPN et des reports éventuels. BA 721/EFSOAA/ESC.FORM/BPPC. Semaine 28/2019.
19  BA 721/EFSOAA/ESC.FORM/BPPC.
      
Admission en stage de langue anglaise.

SAP/BF.

Centre de langue aéronautique spécialisé (CLAS) 00.307.

(1)   
20  Admission en stage de formation à l'encadrement.

SAP/BF.

Escadron de formation militaire (EFM) 01.321.

21  Admission en stage de formation technique.

 SAP/BF.

Escadron de la formation aérienne spécialités sol (EFASS ) 02.321.

22  Admission en stage de formation aéronautique.

 SAP/BF.

Centre d'instruction des équipages de transport (CIET) 00.340.

(1) Les dates de ces stages seront communiquées à la BA 721/EFSOAA/ESC.FORM/BPPC par les organismes concernés.