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DÉCRET N° 2012-1055 portant création d'un traitement automatisé de données à caractère personnel dénommé « SI paye » relatif à la paye des agents rémunérés par l'État.

Du 14 septembre 2012
NOR R D F F 1 2 0 8 8 6 1 D

Pièce(s) jointe(s) :     Une annexe.

Classement dans l'édition méthodique : BOEM  160.5.2.

Référence de publication : BOC n°7 du 08/2/2013

Publics concernés : agents de l'État rémunérés par l'État.

Objet : création d'un traitement automatisé de données à caractère personnel dénommé « SI paye » relatif à la paye des agents rémunérés par l'État.

Entrée en vigueur : échelonnée dans le temps, en fonction des raccordements des systèmes d'information des ressources humaines (SIRH) ministériels au « SI paye » de l'État.

Notice : dans un souci de modernisation et de rationalisation de la fonction paye de l'État, l'opérateur national de paye (ONP), service à compétence nationale, a élaboré un nouveau système de traitement de la fonction paye des administrations de l'État auquel les ministères seront progressivement raccordés à partir de 2012. Cet outil dit « SI paye de l'État » permettra à l'ONP de traiter la paye de tous les agents de l'État à partir des données de gestion administrative saisies dans les SIRH des ministères. L'annexe du présent décret fixe la liste des données à caractère personnel et des informations relatives aux personnels enregistrées dans le traitement « SI paye » (données relatives à l'identification des personnes, données nécessaires pour le versement de certaines prestations familiales ou sociales, données à caractère économique et financier et données relatives à la vie professionnelle).

Références : le présent décret peut être consulté sur le site Légifrance (http://www.legifrance.gouv.fr).

Le Premier ministre,

Sur le rapport du ministre de l'économie et des finances et de la ministre de la réforme de l'État, de la décentralisation et de la fonction publique,

Vu la loi n° 78-17 du 6 janvier 1978 modifiée relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, notamment ses articles 8., 27. et 38. ;

Vu le décret n° 2007-903 du 15 mai 2007 portant création d'un service à compétence nationale à caractère interministériel dénommé « opérateur national de paye » ;

Vu le décret n° 2007-1373 du 19 septembre 2007 relatif à la participation de l'État et de ses établissements publics au financement de la protection sociale complémentaire de leurs personnels ;

Vu le décret n° 2010-754 du 5 juillet 2010 relatif à la participation de l'État et de ses établissements publics au financement de la protection sociale complémentaire des militaires ;

Vu la saisine de la Commission nationale de l'informatique et des libertés en date du 27 octobre 2011 ;

Le Conseil d'État (section de l'administration) entendu,

Décrète :

1.

Est autorisée la mise en œuvre, par le service à compétence nationale dénommé « opérateur national de paye », d'un traitement automatisé de données à caractère personnel dénommé « SI paye ».

Ce traitement a pour finalité d'assurer le paiement des traitements, soldes, salaires et accessoires servis par les ordonnateurs principaux et secondaires aux fonctionnaires et agents civils et militaires rémunérés par l'État ou les organismes publics ayant passé une convention à cet effet.

2.

Les catégories de données et d'informations enregistrées dans le traitement sont :

1. Le numéro d'inscription au répertoire national d'identification des personnes physiques ;

2. Les autres catégories de données à caractère personnel et d'informations énumérées à l'annexe du présent décret.

Les données à caractère personnel ne peuvent être enregistrées dans le traitement que dans la stricte mesure où leur exploitation est nécessaire pour le paiement de l'agent considéré ou pour satisfaire aux obligations déclaratives prévues par les lois et règlements dans le cadre de la finalité mentionnée à l'article 1er.

3.

I. Sont destinataires de tout ou partie des données à caractère personnel et des informations mentionnées à l'article 2. et peuvent y accéder directement pour leur constitution et leur gestion, à raison de leurs attributions respectives et du besoin d'en connaître, les agents individuellement désignés et habilités :

1. De l'opérateur national de paye ;

2. Des services ou organismes chargés de la gestion administrative des agents mentionnés à l'article 2. ainsi que des services chargés du pilotage de la paye au sein des ministères et organismes concernés ;

II. Sont destinataires de tout ou partie des données à caractère personnel et des informations mentionnées à l'article 2., à raison de leurs attributions respectives et du besoin d'en connaître, les agents individuellement désignés et habilités :

1. De l'autorité qui reçoit la déclaration des revenus dans le cadre de la procédure de transfert de données sociales et fiscales ;

2. Des organismes habilités à recevoir des informations statistiques relatives à la paye.

III. Dans la stricte mesure où elles sont nécessaires pour assurer le paiement des éléments de rémunération ou des prestations familiales ou sociales, certaines données à caractère personnel et informations mentionnées à l'article 2. peuvent être communiquées :

1. Aux organismes pour le compte desquels sont calculés les cotisations, retenues et versements afférents à la paye ;

2. Aux organismes bancaires et financiers assurant la tenue des comptes personnels des agents concernés par le traitement ;

3. Aux curateurs, tuteurs et mandataires désignés dans le cadre d'une mesure de sauvegarde de justice, ainsi qu'aux ayants droit bénéficiaires de certains éléments de rémunération ou de certaines prestations.

4.

Les données à caractère personnel et les informations enregistrées mentionnées à l'article 2. sont conservées jusqu'à la fin de la cinquième année suivant la date à laquelle elles sont nécessaires au paiement des rémunérations ou des prestations.

5.

Dans le cadre des finalités définies à l'article 1er. et dans la limite des informations nécessaires, le traitement « SI paye » peut être mis en relation avec le ou les traitements relatifs :

1. Aux ressources humaines des ministères ou des organismes mentionnés à l'article 1er. ;

2. Aux fichiers de virement à destination de la Banque de France ;

3. Aux applications de gestion des retraites ;

4. À la gestion budgétaire, financière et comptable de l'État pour l'identification des tiers lorsque ceux-ci doivent faire l'objet d'un traitement dans ces applications ;

5. Aux organismes destinataires de déclarations fiscales ou sociales prévues par les lois et règlements ;

6. À la production des bulletins de paye ;

7. Aux applications nationales d'archivage de la direction générale des finances publiques.

En outre, le traitement « SI paye » peut être mis en relation avec les traitements relatifs aux organismes choisis par l'employeur public en application des décrets du 19 septembre 2007 et du 5 juillet 2010 susvisés, dans la stricte mesure où sont concernés les agents adhérents à ces organismes.

6.

Toute opération relative au traitement automatisé par le présent décret fait l'objet d'un enregistrement comportant l'identification de l'utilisateur, la date, l'heure et la nature de l'intervention dans ledit traitement automatisé. Ces informations sont conservées pendant une durée de cinq ans.

7.

Les droits d'accès et de rectification prévus aux articles 39. et 40. de la loi du 6 janvier 1978 susvisée s'exercent auprès du service gestionnaire dont relève l'agent concerné, qui est le responsable du traitement pour l'application du présent article.

8.

Le droit d'opposition prévu à l'article 38. de la loi du 6 janvier 1978 susvisée ne s'applique pas au présent traitement.

9.

Le ministre de l'économie et des finances, la ministre de la réforme de l'État, de la décentralisation et de la fonction publique et le ministre délégué auprès du ministre de l'économie et des finances, chargé du budget, sont chargés, chacun en ce qui le concerne, de l'exécution du présent décret, qui sera publié au Journal officiel de la République française.

Fait le 14 septembre 2012.


Jean-Marc AYRAULT.

Par le Premier ministre :


La ministre de la réforme de l'État, de la décentralisation
et de la fonction publique,

Marylise LEBRANCHU.

 

Le ministre de l'économie et des finances,

Pierre MOSCOVICI.

 

Le ministre délégué auprès du ministre de l'économie et des finances,
chargé du budget,

Jérôme CAHUZAC.

Annexe

ANNEXE. LISTE DES DONNÉES À CARACTÈRE PERSONNEL ET DES INFORMATIONS RELATIVES AUX PERSONNELS ENREGISTRÉES DANS LE TRAITEMENT « SI PAYE ».

I Données relatives à l'identification des personnes.

A Identification de l'agent.

Nom et prénoms.

Sexe.

Identifiant ou matricule.

Date et lieu de naissance.

Date de décès.

Date de certification NIR.

Nationalité.

Adresse.

B Situation familiale.

1. Situation familiale, actuelle et passée(s) : dates de début et fin.

2. Conjoint et/ou personne ayant la charge de l'enfant au sens de la réglementation des prestations familiales :

Nom et prénoms.

Sexe.

Nature de l'union (mariage, pacte civil de solidarité, concubinage).

Type (fonctionnaire/non fonctionnaire).

Identifiant ou matricule.

Date et lieu de naissance.

Date de décès.

Adresse.

Enfant ou personne à charge du conjoint.

3. Enfant ou personne à charge :

Nombre d'enfants issus du couple, au sens de la réglementation des prestations familiales.

Enfant ou personne à charge.

Nom et prénoms.

Identifiant.

Date de naissance.

Lien de filiation de l'enfant : date de début et fin.

Date de décès.

Enfant en résidence alternée : oui/non.

Enfant vivant au foyer parental : oui/non.

4. Tiers bénéficiaire (représentant légal : tuteur, curateur, mandataire ; ayant droit) :

Nom et prénoms.

Adresse.

Identifiant.

Type (fonctionnaire/non fonctionnaire).

Date de début et fin d'activité.

Activité dans le secteur public : oui/non.

II Données nécessaires pour le versement de certaines prestations familiales ou sociales.

Handicap de l'enfant ou de la personne à charge : dates de début et fin.

Allocation au titre du handicap.

Mode de garde : dates de début et fin.

Hospitalisation : dates de début et fin.

Prise en charge : dates de début et fin.

Nature de la décision de la commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées.

Classement de la catégorie du complément de l'allocation d'éducation de l'enfant handicapé.

Statut de l'aidant pour la prestation de compensation du handicap.

Handicapé sans autonomie pour la prestation de compensation du handicap : oui/non.

Bénéficiaire du complément du libre choix d'activité de la prestation d'accueil du jeune enfant : oui/non.

Bénéficiaire de l'allocation aux adultes handicapés : oui/non.

Nombre d'heures d'aide.

Durée de l'activité professionnelle effectuée avant la naissance de l'enfant.

Justification de la scolarité de l'enfant.

III Données à caractère économique et financier.

Coordonnées bancaires de l'agent ou du tiers bénéficiaire.

Montant mensuel du supplément familial perçu par le conjoint.

Dates de début et fin du versement des prestations familiales.

Type de prestations versées au titre du ou des enfants ou personnes à charge.

Montant mensuel de la pension alimentaire versée à l'ex-conjoint au titre de l'enfant donnant droit à l'allocation de solidarité familiale.

Montant mensuel de la pension alimentaire dont est redevable l'ex-conjoint au titre de l'enfant donnant droit à allocation de solidarité familiale.

Données fiscales nécessaires au calcul des prestations (agent et conjoint).

Agent allocataire du supplément familial de traitement : oui/non.

Condition d'ouverture du droit à allocation de soutien familial.

IV Données relatives à la vie professionnelle.

A Carrière.

1. Situation professionnelle :

Statut.

Catégorie statutaire (A/B/C).

Catégorie socio-professionnelle.

Corps, grade ou assimilés : mode d'accès.

Emploi fonctionnel.

Échelon ou chevron.

Anciennetés calculées.

Modalités de service et d'exercice.

Catégorie et nature du contrat.

Niveau de diplôme préparé (contrat d'apprentissage).

Département/pays de recrutement.

Rémunération prévue au contrat.

Avenant(s) au contrat.

Régime social.

Fonctions ou sujétions particulières.

Code postal de l'affectation opérationnelle de l'activité principale.

Caisse de retraite des personnels navigants (CRPNAC) : taux majoré oui/non.

Position ou situation administrative : date de début et fin.

Détachement, affectation ou mise à disposition sortante (dates, organisme).

Détachement, affectation ou mise à disposition entrante (dates, organisme).

Prolongation d'activité.

Situation administrative à l'étranger (indicateur perception de l'avance).

Activités accessoires.

2. Régime indemnitaire (données relatives aux événements ou éléments ayant une incidence sur la perception d'une prime, indemnité ou bonification indiciaire) :

Formations suivies : acceptation de la demande d'utilisation du droit individuel à la formation, dates, durée, formation sur le temps de service, perception de l'indemnité journalière de stage.

Formation liée au recrutement : dates, nature, armée ou service d'appartenance, subdivision d'arme, corps, école, caractère de la scolarité, renouvellement de la scolarité, indicateur versement linéaire de l'indemnité de stage.

Distinctions honorifiques ouvrant droit à un avantage financier.

Qualification : spécialité, niveau, date d'obtention, dates de début et fin d'attribution d'avantage, qualification mise en œuvre dans les fonctions détenues.

Conditions de logement : redevance acquittée par l'agent, loyer payé par l'État français ou étranger ou par un organisme, loyer payé par l'agent, montants.

Fonctions ou sujétions particulières.

Affectation opérationnelle de l'activité principale.

Activités accessoires.

Mobilité géographique, dates et historique de mobilité, dates de mobilité des conjoint et enfants.

Autres événements ou éléments ayant une incidence sur la perception d'une prime, indemnité ou bonification indiciaire.

3. Congés et absences :

Type de congé/absence : dates de début et fin.

Congés à l'étranger.

Accident ou maladie professionnelle.

Compte épargne-temps.

4. Service national :

Situation au regard du service national.

Date et forme d'accomplissement.

Réserve opérationnelle.

5. Bonifications retraite :

Services donnant droit à bonification.

Congés hors du territoire d'exercice.

6. Accidents et maladies professionnelles :

Type d'accident ou maladie.

Date de l'accident ou de constatation de la maladie.

Victime titulaire d'une pension invalidité : oui/non.

Victime atteinte avant accident d'une infirmité ou mutilation : oui/non.

Date de consolidation.

Date de guérison.

Reprise du service.

Taux d'incapacité permanente partielle par lésion.

Taux d'invalidité temporaire partielle.

Imputabilité au service.

Groupe d'invalidité.

7. Cessation définitive de fonctions ou de l'état militaire :

Motif.

Date.

Préavis : date de début et fin.

B Handicap/invalidité.

Reconnaissance du handicap.

Dates de début et fin du handicap/invalidité.

Groupe d'invalidité.

Taux d'invalidité.

Catégorie de bénéficiaire de l'obligation d'emploi.